龙王庙社区面积0.4平方公里，现有居民4300户12000余人，流动或暂住人口近4000人，户籍居民中60岁以上老年人2082人、党员320人、残疾人129人、低保户101户。根据区委《关于开展“党旗飘扬在社区”创建活动的通知》精神，在街道党工委的正确领导和精心指导下，龙王庙社区党总支紧密结合新情况、新形势和社区实际，坚持以社区党建为核心，以创建和谐社区为目标，扎实推进“党旗飘扬在社区”创建活动，全面开展关爱、美观、文明、平安、和睦、维权家园建设，探索符合自身特点的居民自治途径，努力完善满足社区成员需求的服务体系，营造健康文体氛围、平安稳定和优美环境，有力推进了创建和谐社区进程。近年来，先后获得“全国敬老模范社区”、“江苏省和谐示范社区”、“江苏省科普文明社区”、“南京市先进老年协会”、“白下区先进基层党组织”、“白下区民主法治示范社区”等荣誉。

一、完善党建网络，强化队伍建设，增强社区党组织的凝聚力、向心力

社区党组织是社区建设的核心，是凝聚党员、凝聚群众、凝聚社会活动的重要载体。自开展“党旗飘扬在社区”创建活动以来，龙王庙社区党总支不断拓展和完善党建组织网络，将建设一支朝气蓬勃、奋发有为、团结有力的社区领导班子和党员骨干队伍作为工作重点，增强了党组织的凝聚力和向心力。

（一）加强党建组织网络建设，打造“六个家园”创建的组织基础。随着个体、民营企业在社区落户，离退休、待业、外地务工人员的大量涌入，社区党建工作面临着新情况、新形势。针对这种状况，社区党总支在完善组织网络、扩大党的工作覆盖面上狠下功夫，党支部工作开展得蓬勃有生机。一是加强班子自身建设。社区党总支现有6名总支委员（书记为2006年5月份下派的，暂时没有安排改选，因此目前委员为双数），平均年龄58岁，其中年龄最小的42岁。大专以上文化程度的有3人，书记、副书记均为本科学历。6名委员均曾经从事过党务工作和正在从事社区工作，具有一定的结构合理性和良好的个人素质。社区党总支坚持每月召开一次党总支委员（扩大）会，就党员队伍状况、社区建设重要事项、党员群众关心的问题以及当前及今后工作任务等进行研究，再按分工负责的原则具体抓落实，体现了民主原则，提高了科学决策水平，保证了一班人团结心齐，发挥了坚强的战斗堡垒作用。二是完善党建组织网络。为进一步加强新形势下对社区党员的教育与管理，在区委组织部和街道党工委的指导和帮助下，社区党总支经过认真调查研究、试点实践和梳理总结，提出并施行了将党支部建到小区、院落，党小组建在楼幢，党员联系到户的组织网络，逐步建立起“社区党总支——小区、楼院党支部——楼幢党小组——党员志愿者队伍——党员责任区”的纵向工作网络和“社区党建共建联席会——驻区单位党组织——党员志愿者队伍——党员活动小组——党员社区服务联系点”的横向工作网络。按照党员“分类建支、分类管理、分类教育”的思路，2006年7月份，我们将320名党员分设为15个党支部，其中离退休党员支部11个、非公企业党员支部2个、流动和下岗失业党员支部2个，实现了党支部建到小区、院落、楼栋上，党小组设在楼道上，做到了有党员的地方就有党的组织。社区党组织设置的调整优化，扩大了党组织工作的覆盖面，增强了党建工作的及时性和有效性，基本做到了哪里有人群，就把党的工作做到哪里；哪里有党员，就把党的基层组织建到哪里，使党的组织、党的工作纵向到底、横向到边，把社区党组织建成党在城市基层的严密的、有效的工作网络。三是完善党员信息反馈机制。建立完善了社区党组织对党员“六清六必访”的制度，即：党员个人情况清、家庭情况清、经济状况清、身体现状清、思想变化清、服务需求清，党员思想有波动必访、生活困难必访、家庭矛盾必访、生病住院必访、红白喜事必访、邻里纠纷必访等，让党员从思想学习到家庭生活都能感受到党组织的关心，体会到党组织的温暖，真正激发起了老党员为社区建设和党的事业自觉尽义务、尽责任的热情。我们为每一个社区党员建立了比较详细的个人资料。通过各支部、党小组和骨干分子，党总支实现了能在第一时间掌握党员和党员家庭变化情况，第一时间能就有关问题做出应有的反映。比如，老党员生病住院、党员家庭出现暂时的困难等，党总支能及时给予关怀。近年来，我们共走访慰问党员和党员家庭300多人次，支出慰问经费约3000余元。

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